출산전후 휴가, 출산휴가? 11월 25일 출산예정일 인데요10월 중순정도 까지 근무할 생각인데요출산 전후로 해서
11월 25일 출산예정일 인데요10월 중순정도 까지 근무할 생각인데요출산 전후로 해서 두가지를 쓸수있는것같은데 기간을 언제로 정해서 신청해야될지 모르겠네요혹시 신청해보신 분 계시면 답변 부탁드립니다
90일의 출산전후휴가와 휴가급여를 지원하는 제도 입니다.
출산 전과 후를 통하여 90일의 출산전후휴가를 부여하되,
출산후에는 45일 이상의 기간이 배정되어야함.
예시) 출산전 44일+출산일 1일+ 출산후 45일
문의처) 고용노동부 고객상담센터 국번없이 1350
보건복지부에서 지원으로 인구보건복지협회에서 운영되고 있는 상담채널을 이용하시면 분야별 전문가(산부인과 전문의, 소아청소년과 전문의, 간호사, 사회복지사, 심리상담사)의 상담을 통해 정확한 정보와 상담을 무료로 이용하실 수 있습니다.
(단, 아동의 경우 미취학 연령만 대상이 됩니다)
▷ 온라인 상담: 365일, 24시간: https://www.childcare.go.kr
▷ 대면(화상)상담: 사전예약제 운영(☎1644-7373, 아이사랑 홈페이지)

