안녕하세요 일본 국민연금보험 관련해서 궁금한 점이 있어서 글 작성합니다. 저는 작년 6월에 일본으로 워킹홀리데이를 와서 8월에 일반 회사에 입사해 취업비자로 변경한 상태입니다.회사에 입사한 경우에 국민연금보험이 회사에서 가입하는 보험으로 대체되어 국민연금보험료는 지불하지 않아도 된다고 알고있는데 취업 전인 6월 7월분에 대한 청구서가 매달 날라오고 있습니다.취업 전의 국민연금보험료는 납부해야 하는 것인지 납부를 안 하면 어떤 불이익이 있는지 등을 알고 싶습니다.요금이 3만엔을 넘어가는 금액이기 때문에 정확히 알고 지불하고 싶습니다. 도와주시면 감사하겠습니다!

취업 전 국민연금 보험료는

납부해야 하며, 미납 시

연금 수령 시 불이익이 있습니다.